به گزارش همکارنفتی | دکتر حمید بورد یکی از مدیران باسابقه و خوشنام صنعت نفت که هم مدیریت خشکی و هم مدیریت دریا را در رزومه خود دارد دیروز دوشنبه مورخ ۲۹ مرداد در سخنانی گفت:
متاسفانه طی سالیان گذشته مجموعه پرسنل نفت به دلایلی همچون شرایط اجتماعی و مقرراتی کشور به شدت تحت فشار قرار گرفته اند.
ایشان در ادامه گفت: مطالباتی همچون اجرای ماده ۱۰، سقف حقوق و دخیل نمودن قانون خدمات کشوری بخصوص برای مناطق عملیاتی مشکلاتی را بوجود آورده است. بدین ترتیب حقوق حقه پرسنل نفت به نوعی تضییع شده که از این بابت هر از چند گاهی شاهد تجمعات صنفی پرسنل نفت هستیم که لازم است این مطالبات به صورت گسترده، سریع و قوی باید با کمک مجلس حل شود که بهعنوان مثال با راهکارهای کوتاه مدت میتوان یکسری از موارد را مرتفع نمود و فشارهایی که روی پرسنل هست را کاهش داد همین مشکلات و فشارها برای بازنشستگان صنعت نفت نیز وجود دارد مسائلی همچون سقف پاداش بازنشستگی حقوق های پایین از آن جمله است که در واقع یک نوعی از اجحاف است چرا که زمانیکه پرسنل با نفت قرارداد میبندند با یک قاعده خاصی بر اساس ۳۰ الی ۴۰ سال سابقه به یک پیشرفت حقوقی منطقی میرسند که باید پرداخت شود نفی قرارداد بلند مدت در پرداختی های کارکنان نفت هم بر خلاف شرع و هم بر خلاف قانون و هم بر خلاف مصالح اجتماعی و منافع مردم است لذا امیدواریم بتوانیم به کمک همه دوستان و مجموعه نفت و دولت و مجلس این مشکلات را مرتفع نماییم.
براساس ارزیابی های همکار نفتی، با توجه به حمایت دکتر بورد مدیرعامل اسبق شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب از وزیر پیشنهادی نفت، غالب کارکنان سختکوش صنعت نفت جنوب موافق وزارت ایشان هستند و از نمایندگان محترم مجلس شورای اسلامی تقاضا دارد تا با رای اعتماد قاطع خود به آقای پاکنژاد، وزارت نفت را از وضعیت نابسامان فعلی خارج نمایند.
همچنین همکارنفتی ضمن تقدیر از سخنان دلگرم کننده این مدیر باتجربه و دلسوز صنعت نفت، انتظار دارد که آقای پاکنژاد و تیم مدیریتی ایشان پس از کسب رای اعتماد مجلس محترم شورای اسلامی وعده های داده شده را با جدیت پیگیری نمایند.
بستن *نام و نام خانوادگی * پست الکترونیک * متن پیام |